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貫流蒸気ボイラと大型横型ボイラ、どちらを選ぶ? 人員、資格、エネルギー消費、保守コストを徹底比較

莊鼎ボイラ【林マネージャー】566 回閲覧
貫流蒸気ボイラと大型横型ボイラ、どちらを選ぶ? 人員、資格、エネルギー消費、保守コストを徹底比較
目次
  1. 貫流蒸気ボイラとは?
  2. 大型横型ボイラとは?
  3. 一、大型横型ボイラには有資格の操作員が必要
  4. 二、24時間運転には交代勤務の要員が必要
  5. 三、起動速度と予熱のエネルギー消費の比較
  6. 四、ボイラ室のスペースの比較
  7. 五、多缶設置なら需要に応じて運転台数を調整できる
  8. 六、大型横型ボイラ1台では停止リスクが集中する
  9. 七、定期検査と管理コスト
  10. 貫流蒸気ボイラが向いている工場は?
  11. 大型横型ボイラが向いている工場は?
  12. 設備価格は最初の費用にすぎず、人員と管理こそが長期的なコスト

工場で蒸気ボイラの増設や更新を検討すると、よく次の問題に直面します:

貫流蒸気ボイラを選ぶべきか、従来の大型横型ボイラを選ぶべきか?

かつて多くの工場では大型横型ボイラが一般的でした。1台あたりの蒸発量が大きく保有水量も多いため、蒸気需要が長時間安定している場合に大量の蒸気を供給し続けられるからです。

しかし今では、食品工場、セントラルキッチン、バイオ・製薬工場、ホテル、病院、一般の製造工場で、複数台の貫流蒸気ボイラを多缶設置する例が増えています。

理由は貫流ボイラが小さいからだけではありません。起動の速さ、操作に必要な人員、法規管理、バックアップ能力、長期コストのいずれも、従来の大型横型ボイラより現代の工場のニーズに合っている場合が多いのです。

ボイラを選ぶときは、1台あたりの蒸発量だけを見ても、設備の見積額だけを比べてもいけません。

工場が本当に計算すべきなのは、今後10年以上の総コストです。

そこには燃料、操作員、資格、交代勤務、定期検査、保守・修理、停止リスク、将来の増設費用が含まれます。

貫流蒸気ボイラとは?

貫流蒸気ボイラは、給水をボイラ内部の水管に連続して流し、流れる間に燃焼熱をすばやく吸収させ、短時間で蒸気に変える仕組みです。

貫流ボイラは内部の保有水量が少なく、大量のボイラ水を先に加熱する必要がないため、短時間で蒸気の供給を始められます。

莊鼎の貫流蒸気ボイラの場合、機種、使用圧力、現場の条件によって異なりますが、通常は起動後数分で蒸気の供給を開始できます。

毎日発停する工場や、蒸気使用量の増減が大きい工場では、すばやい起動によって待ち時間が減り、本格生産前の予熱によるエネルギー消費も抑えられます。

大型横型ボイラとは?

大型横型ボイラは本体が横置きの設計で、内部に大きな保有水空間があります。代表的なものに横型の炉筒煙管ボイラなど大型の産業用蒸気ボイラがあります。

このタイプは1台あたりの蒸気発生能力が大きく、高負荷を長時間維持し、蒸気需要が比較的安定した大規模工場に向いています。

大型横型ボイラの長所は、内部に多くの水と蒸気を保有しているため、蒸気使用量が安定していれば比較的平穏な蒸気供給ができることです。

しかし保有水量が多いぶん、冷えた状態から起動すると大量のボイラ水を使用圧力まで加熱するのに時間がかかります。起動に時間がかかるだけでなく、ボイラ室のスペース、操作資格、定期検査、日常管理、人員配置の面でも、一般に貫流ボイラより複雑です。

一、大型横型ボイラには有資格の操作員が必要

大型横型ボイラと小型貫流ボイラの最大の違いの一つは、操作員の資格と管理コストです。

台湾のボイラ関連の安全規定では、ボイラの種類、伝熱面積、設置台数に応じて、資格を持つ操作員を配置しなければなりません。

同じボイラ室または設置場所で、ボイラの伝熱面積の合計が50平方メートル以上500平方メートル未満の場合、原則として乙級以上のボイラ操作員資格を持つ者をボイラ作業主任者に指名する必要があります。伝熱面積の合計が500平方メートル以上なら、原則として甲級ボイラ操作員の資格が必要です。

そのため、市場で一般的な中・大型の横型ボイラでは、乙級ボイラ操作資格を持つ人員の配置が必要になることがよくあります。

一般の従業員が圧力計を見てスイッチを押せばよい、というものではありません。

操作員は所定の訓練を受けて資格を取得し、ボイラの起動、燃焼状態、水位、圧力、安全装置、ブロー、異常時の対応を担当します。雇用主はボイラの操作管理のため、専任の操作員を雇う必要もあります。

企業にとって大型横型ボイラの購入は、設備が1台増えるだけでなく、長期的な人員管理の責任が増えることを意味します。

二、24時間運転には交代勤務の要員が必要

1日8時間しか稼働しない工場でも、ボイラ運転中の操作と管理を担当する有資格者を少なくとも1人配置する必要があります。

2交代制や3交代制、さらに24時間連続生産の工場では、ボイラ操作員1人に長時間の当直をさせるわけにはいきません。

実際の管理では、通常勤務、夜勤、休日、休暇、離職などに対応するため、資格を持つ複数の人員で交代勤務を組む必要があります。

つまり24時間運転の大型横型ボイラでは、操作員1人分の給与ではなく、交代要員一式のコストを考える必要があります。

そこには次のようなものが含まれます:

ボイラ操作員の給与、夜勤手当、残業代、労働保険・健康保険、休暇時の代替要員、教育訓練費、離職後の再採用コスト。

工場が郊外にある場合や、地域に乙級ボイラ資格者が少ない場合は、採用の難しさと給与条件がさらに上がることもあります。

これらの費用は毎月発生し続け、設備を10年、15年使う間ずっと負担しなければならない人件費です。

そのため、大型横型ボイラの設備価格が魅力的に見えても、その後の長期的な操作人員のコストを無視することはできません。

三、起動速度と予熱のエネルギー消費の比較

貫流蒸気ボイラ

貫流ボイラは内部の水量が少ないため、すばやく昇圧し、すぐに蒸気供給を始められます。

この特性は、食品加工工場、セントラルキッチン、学校給食室、クリーニング工場、一般の製造業など、毎日決まった時間に発停する工場に特に向いています。

早くから起動しておく必要がなく、本格生産の前に燃料を燃やし続けて大量のボイラ水を予熱する必要もありません。

大型横型ボイラ

大型横型ボイラは内部の保有水量が多く、冷えた状態から起動するときは、まず大量のボイラ水を加熱する必要があります。

そのため操作員は早めに暖缶と昇圧を行い、ボイラが通常の使用圧力に達してから、生産設備で蒸気を使い始めることになります。

24時間連続生産の工場であれば、大型横型ボイラの起動時間はそれほど重要ではありません。

しかし毎日発停するなら、起動の待ち時間と予熱のエネルギー消費が長期的なコストになります。

四、ボイラ室のスペースの比較

大型横型ボイラは本体が長く重いため、本体のほかに操作、点検、清掃、管の引き抜き、修理、避難のためのスペースも確保する必要があります。

現場では、ボイラの基礎、軟水装置、給水タンク、燃料配管、煙突、蒸気主管、ブロー系統、保守通路もあわせて計画しなければなりません。

新設工場なら、建築設計の段階からスペースを確保できます。

しかし既設工場でボイラを更新する場合は、大型横型ボイラを工場の入口から搬入できるか、壁の撤去や吊り込み、基礎のやり直しが必要かも検討しなければなりません。

貫流ボイラは一般に立形のコンパクトな設計で設置面積が小さく、複数台を現場の条件に合わせて並べられます。

ボイラ室のスペースが限られた工場では、貫流ボイラのほうが一般に配置の自由度が高くなります。

五、多缶設置なら需要に応じて運転台数を調整できる

工場の蒸気需要は、通常一定ではありません。

たとえば食品工場では、蒸し・煮込み、殺菌、洗浄のときに急に大量の蒸気が必要になり、工程が終わると使用量がすぐに下がります。

大型横型ボイラを1台だけ設置していると、一部の蒸気しか必要ないときでも、大きなボイラ全体を運転し続けなければなりません。

貫流ボイラなら多缶設置ができます。

たとえば工場に貫流ボイラを3台設置した場合:

低負荷時は1台、通常生産時は2台、ピーク時は3台を同時に運転。

実際の蒸気使用量に合わせて運転台数を調整でき、大きすぎるボイラを長時間低負荷で回すことを避けられます。

将来生産量が増えたら、現場のスペースとシステム設計に応じてボイラを増設でき、最初から現在の需要を大きく上回る大型設備を買う必要はありません。

六、大型横型ボイラ1台では停止リスクが集中する

工場全体の蒸気を大型横型ボイラ1台で賄っていると、定期検査、内部清掃、バーナーの修理、突発的な故障のたびに、工場全体の蒸気がすぐに止まってしまうおそれがあります。

食品工場、製薬工場、セントラルキッチン、病院、連続生産の工場にとって、本当に高くつくのは修理費ではなく、生産停止による損失です。

そこには次のようなものが含まれます:

原料の廃棄、生産ラインの停止、納期遅れ、従業員の待機、製造設備の再洗浄、顧客への違約責任。

貫流ボイラを多缶設置すれば、バックアップ能力を持たせられます。

たとえば3台のうち通常の生産には2台で足り、残り1台を予備やピーク対応にします。1台が保守中や故障しても、残りの設備で蒸気の一部を供給し続けられ、工場全体が完全に止まるリスクを下げられます。

七、定期検査と管理コスト

大型横型ボイラが法規上の危険性設備に該当する場合は、法令に従い検査を受ける必要があり、合格しなければ使用できません。

定期検査のほか、事業者は日常と毎月の自主点検を行って記録を保存し、資格を持つ人員に操作と管理を担当させる必要があります。公的な労働安全衛生の管理指導資料でも、ボイラの定期検査と毎月の自主点検が管理項目とされています。

そのため、大型横型ボイラの管理コストは検査費用の領収書1枚では済みません。

企業は検査に合わせて停止、缶内清掃、開放検査、設備の整理、不具合の改善、再起動を行う必要があります。

検査日程が工場の生産スケジュールと重なれば、通常の生産に影響することもあります。

莊鼎の一部の貫流蒸気ボイラは、伝熱面積を小さくした設計により、従来の大型横型ボイラで必要な公的検査、操作資格、人員配置の負担を軽減できます。

ただし、実際に公的検査が不要か、操作員にどの資格が必要かは、機種、圧力、伝熱面積、台数、現場の構成に応じて確認する必要があり、「免許不要」の一言ですべてのケースを片付けることはできません。

貫流蒸気ボイラが向いている工場は?

次のような場合は、まず貫流蒸気ボイラを検討するのがおすすめです:

ボイラ室のスペースが限られている。毎日すばやく発停する必要がある。蒸気使用量の増減が大きい。操作人員の負担を減らしたい。乙級ボイラ操作員の採用が難しい。24時間稼働で交代要員を減らしたい。将来段階的に生産量を増やす可能性がある。多缶設置でバックアップを確保したい。1台の保守で全面停止したくない。

食品加工工場、セントラルキッチン、学校給食室、バイオ・製薬、病院、ホテル、クリーニング工場、一般の製造工場などが代表的な導入業種です。

大型横型ボイラが向いている工場は?

大型横型ボイラに長所がないわけではありません。

次のような条件がそろっている工場では、大型横型ボイラも合理的な選択肢になりえます:

蒸気需要が非常に大きい。終日長時間の連続運転。蒸気負荷が比較的安定している。ボイラ室がすでに整っている。有資格のボイラ操作員と交代制度がすでにある。定期的な停止検査と保守に対応できる。予備の蒸気源が別にある。

つまり大型横型ボイラが向いているのは、人員、スペース、管理制度がそろい、安定した高負荷の需要がある工場です。

蒸気使用量が不安定、スペースが限られている、交代できる有資格者が足りない工場では、大型横型ボイラの長期的な負担は大きくなりがちです。

設備価格は最初の費用にすぎず、人員と管理こそが長期的なコスト

蒸気ボイラを選ぶときは、1台の価格だけを比べてはいけません。

大型横型ボイラでは、設備本体のほかに、乙級または甲級のボイラ操作員、24時間の交代勤務、夜勤手当、教育訓練、定期検査、停止対応、ボイラ室のスペースなどのコストを長期にわたって負担する可能性があります。

これらの費用は一度きりではなく、設備が稼働する間、毎月・毎年発生し続けます。

一方、貫流蒸気ボイラの強みは、すばやい起動、小さな設置面積、多缶設置、柔軟な調整、バックアップの組みやすさです。

蒸気使用量の変動が大きい、毎日発停する、操作人員が限られている、全面停止のリスクを下げたい工場にとって、貫流ボイラは一般により柔軟な選択肢です。

莊鼎ボイラは機種選定の際、どれだけ大きなボイラを買うべきかだけを伝えるのではなく、実際の工程、1日の運転時間、ピーク時の蒸気量、ボイラ室のスペース、操作人員、将来の増設計画をもとに、蒸気システム全体を評価します。

お客様が買うのはボイラ室に置く設備1台ではなく、毎日安定して供給し、簡単には止められない生産システムだからです。

莊鼎の貫流蒸気ボイラが選ばれる理由

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